Правила «выживания» на новой работе

Самые читаемые блогеры ЖЖ и авторитетные колумнисты в новой еженедельной рубрике SUNMAG.

• Приходя в офис утром, громко здороваться с присутствующими. Это обратит на вас внимание коллег в положительном смысле. Да, они вас пока еще не знают, но если вы будете тихо пробираться в свой закуток и там прятаться, то и не узнают. А значит, в случае, если вам понадобится помощь, у них не будет особого желания ее оказать.
• На общей кухне или во время перекура, в общем, в нерабочие моменты подходить к коллегам, представляться и заводить светскую беседу. Не забывать, что светская – это не вопросы о зарплате или рабочем графике сотрудников (на предмет выяснить, можно ли уходить пораньше). Можно спрашивать о том, как кто добирается до работы, трудно ли припарковать машину, куда лучше ходить на обед.
• Подружиться с бухгалтерией и отделом кадров. Да-да, даже путем лести и заискивания. Обычно эти департаменты больше всех участвуют в формировании коллективного мнения о каждом сотруднике. Ну и справочку вне очереди потом проще будет получить и, возможно, ненароком узнать что-нибудь полезное о коллективе и традициях.

• Максимально быстро и четко узнать, кто за что ответственен, к кому можно обращаться по рабочим вопросам, к кому – по административным, чтобы в случае затруднений не впадать в панику и не доставать начальство.
• На любой работе адекватные коллеги и руководство понимают, что сотруднику нужно время на адаптацию, что поначалу могут быть косяки и непонятки. Главное – принять для себя, что косяки возможны. Не цепенеть, если что-то пошло не так, и не скрывать незнание чего-либо. Это впоследствии может всплыть и запороть более серьезные задачи.
• Если коллеги, задачи или руководство неадекватны или вы ожидали другого – уходите. Лучше уйти на второй-третий день работы, чем на второй-третий месяц. Репутацию на рынке еще никто не отменял.
• Общайтесь со всеми максимально доброжелательно. Даже с подчиненными. Никогда не знаешь, кто из них может оказаться любовницей(ком) босса! Завоюйте доверие и симпатию, а хорошие рабочие отношения лягут на эту основу. Не стройте из себя самого умного, даже если это так и есть. Иногда лучше скрыть свои таланты. Их оценят позже, не сомневайтесь

• Найдите себе lunch buddy. Симпатичного человека или нескольких, с которыми вы будете ходить на обед. Это важно. От них вы будете узнавать обо всех текущих событиях и сможете правильно к ним подготовиться. Это гораздо полезнее, чем читать корпоративную рассылку.
• Внимательно следите за тем, кто во сколько приходит или уходит. Если все задерживаются на работе допоздна, ваши уходы вовремя будут считываться окружающими негативно. Даже если вы просто следуете ТК. Делайте для себя выводы, готовы ли вы работать в общем графике.
• Установите себе на мобильный рабочую почту. Оперативное реагирование на корреспонденцию позволит составить о вас наиболее благоприятное мнение.

Вот уже дел, помимо работы, на целый месяц хватит. Если относиться к предложенным советам как к плану, и нервы сбережете, и быстро интегрируетесь. Главное – не заводите романов! Или заводите, чем черт не шутит 😉