Кто-то решил посвятить лето отдыху и сделать очередной карьерный шаг в сентябре – точке отсчета нового делового сезона. А кто-то идет к намеченной цели уже сейчас, не разнежившись под солнцем в отпуске. И тем и другим полезно окунуться в мир книжных новинок, посвященных бизнесу и саморазвитию: вдруг какие-то из них – дорожная карта осуществления ваших планов?
Понятия «творчество» и «привычка» принято противопоставлять, как праздник и рутину. Именитый нью-йоркский хореограф Твайла Тарп убеждена: творчество должно присутствовать в жизни каждого человека, потому что творческий подход необходим не только при создании произведений искусства, театральных постановок и дизайн-проектов интерьера, но и в продажах товаров и услуг, управлении затратами, воспитании детей, ведении блога, планировании свадьбы. Поэтому речь в книге идет о том, как развить собственные созидательные способности, чтобы они стали привычными инструментами решения любых жизненных задач. Улучшить такие навыки помогут советы и упражнения, основанные на многолетнем опыте работы Тарп в самых разных творческих проектах.
Что такое баланс, платежный календарь, оборотные средства, АВС-анализ, маржинальная прибыль, точка безубыточности? Не каждая профильная энциклопедия даст понятный «чайнику» ответ на подобные вопросы. Автор, бизнес-тренер Людмила Ярухина, характеризует свое дебютное печатное детище так: книга о финансах, написанная человеческим языком. Это не словарь экономических терминов, а скорее учебник для всех, кто хочет разбираться в законах движения денежных средств в малом и среднем бизнесе. Учебник, в котором все разложено по полочкам, а теоретический минимум чередуется с практическими кейсами. Если вы открыли свое дело или строите карьеру в сфере закупок и продаж, бухучета, инвестирования и банковского дела, занимаете руководящий пост, это пособие будет вам особенно полезно.
Извечный конфликт разума и чувств братья Хиз, авторы нескольких мировых бестселлеров о саморазвитии, описывают интересными метафорами: слон – это эмоции, а погонщик слона – рациональное мышление и сила воли. Погонщику не всегда удается управлять слоном, отсюда многие неудачи и трудности: слон хочет ведерко мороженого и вечер с любимым фильмом, погонщик – безупречную фигуру и повышение после проекта, который надо делать сверхурочно. Авторы уверены: примирить противоборствующие стороны возможно, надо лишь понять, как работает наш мозг и почему он заманивает нас в психологические ловушки, из-за которых мы отказываемся от собственных планов, амбиций, целей. Простой метод братьев Хиз, состоящий из четырех шагов, объясняет, как не попадать в эти ловушки и принимать взвешенные, правильные решения.
Соучредитель издательства «Манн, Иванов и Фербер» Игорь Манн так поясняет цель создания книги: если есть лайфхак – совет, который делает каждодневную жизнь лучше, то почему бы не быть бизнесхакам – советам, которые делают лучше жизнь делового человека. В соавторстве с Ренатом Шагабутдиновым самый известный маркетер (так называют себя практики продвижения и продаж, подчеркивая свое отличие от теоретиков – маркетологов) России опубликовал сборник из 247 коротких полезных советов по самоорганизации, тайм-менеджменту, экономии ресурсов (будь то время, деньги, силы и прочее), эффективному усвоению нового. Читать книгу можно с любого места, найдя с помощью оглавления интересующую в данный момент тему. В основу сборника легли бизнесхаки из опыта Манна, его коллег и партнеров, а также бизнес-тренеров и авторов мировых бестселлеров деловой литературы. Главное – не просто прочитать, а применять понравившееся на практике.
Автор мирового бестселлера «Семь навыков высокоэффективных людей» и руководитель направления «Обучение» в американской тренинговой компании FranklinCovey написали очередную библию карьериста. Книга обещает быть полезной всем, кто мечтает о росте в должности и зарплате. В отдельных главах рассказано, как повысить собственную профессиональную ценность, наладить отношения с коллегами и руководством и стать незаменимым для них, не застревая на младших позициях штатного расписания. Делаем ставку не на протекцию или удачу, а на упорный труд, любовь к избранному делу, желание постоянно расти в нем и умение продать свои таланты по достойной цене. Книга также выходила под названием «Правила выдающейся карьеры».
Эта книга считается бестселлером на тему личной эффективности и выдержала уже несколько переизданий и доработок. Дэвид Аллен – автор методики тайм-менеджмента Getting Things Done (буквально «доведение дел до завершения»). Он подчеркивает, что каждый человек максимально продуктивен только тогда, когда прилагает к выполнению задачи минимальные усилия и испытывает удовольствие, радость творчества, а не стресс. И речь не о лени, а об умении работать с информацией: собирать, анализировать и выбирать нужное в данный момент, – отработанном до автоматизма. Как пишет Аллен, мозг не должен быть местом хранения данных (все помнить физически невозможно), он должен быть совершенным инструментом их интерпретации.
Сьюзан Дэвид – психолог и бизнес-тренер с более чем двадцатилетним стажем. Она убеждена, что успешность человека во многом определяется не его интеллектом или складом характера, а теми отношениями, которые он выстраивает с собственным внутренним миром: мыслями, чувствами, желаниями, мечтами. Эмоциональная гибкость позволяет своевременно и правильно реагировать на повседневные ситуации и меняющиеся обстоятельства, что ведет к благополучию и успеху. Люди эмоционально застывшие, зашоренные, напротив, легко выбиваются из колеи, когда что-то идет не так, как им хотелось или как они планировали, а оттого упускают ценные возможности и проигрывают. В книге описаны приемы и средства, которые позволят найти подход к собственному «я», заметить приводящие к неудачам мысли и линии поведения и преодолеть их, чтобы достигать поставленных целей, как шутит Дэвид, со всеми своими «тараканами».
